工伤赔偿属于公司的债务吗

针对工伤赔偿是否属于公司债务的问题，依据《社会保险法》的相关规定，工伤赔偿包括医疗费、伙食补助等，这些费用由工伤保险基金或用人单位支付。因此，如果发生工伤，公司需要承担相应的赔偿责任。您可以先尝试与公司协商处理，如果公司不配合，可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁，甚至起诉至法院解决。
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工伤赔偿确实属于公司的债务。如果公司拒绝支付，您有权要求劳动监察部门介入处理。根据实际情况，您可以选择与公司协商、投诉或提起劳动仲裁、诉讼等方式来维护自己的权益。请务必保留相关证据，如医疗记录、费用清单等，以备索赔之需。